Un nuevo enfoque para entrenar nuevos reclutas en combate a gran escala tiene como objetivo preparar a los soldados para conflictos futuros mientras el Ejército prepara la fuerza para una posible pelea contra enemigos como los ejércitos ruso o chino.
En marzo, se lanzó el servicio “Forja 2.5”, otra actualización de «La fragua» que comenzó como un concepto en 2016 con un ejercicio de campo de 96 horas para aprendices de la semana siete. The Forge existe desde 2018 como una característica habitual de la formación básica.
El evento refleja fielmente “El Crisol”, que el Cuerpo de Marines instituyó en su entrenamiento de reclutas en la década de 1990. El prueba de resistencia en el campo coloca a los reclutas en una base de patrulla y recorren una variedad de escenarios logísticos y de combate durante el transcurso de los cuatro días.
Forge 2.5 aumenta el aprendizaje de los reclutas al ejecutar escenarios de operaciones de combate a gran escala, al mismo tiempo que involucra a sargentos instructores y equipos de comando de la compañía como líderes dentro de los equipos de aprendices.
Esta estructura brinda a los soldados jóvenes experiencia de campo de primera mano y al mismo tiempo mantiene a los sargentos instructores actualizados en habilidades militares básicas y de liderazgo, dijo General Gary Brito, jefe del Comando de Entrenamiento y Doctrina del Ejército.
“Lo que esto pretende hacer, la primera parte ahora es sumergir a los soldados en actores amenazadores desde el momento en que llegan a la empresa de recepción”, dijo Brito.
La segunda parte de Forge 2.5, que se lanzó este año, coloca a los sargentos instructores en posiciones de líder de escuadrón.
Hace apenas tres años, los nuevos soldados llevaban a cabo eventos de una manera que se asemejaba a un round robin, donde los soldados individuales rotaban entre tareas. Ahora, cada evento es colectivo y los soldados siempre están trabajando y liderando equipos pequeños, dijo Brito.
Al hacerlo, los reclutas están aprendiendo más que marchar o puntería básica con rifle, y muchos completan tareas que no habrían encontrado hasta que obtuvieron un rango de suboficial.
Desde la gestión de firmas de herramientas digitales hasta la planificación de misiones y el desarrollo de órdenes, los sargentos instructores están exponiendo a los nuevos soldados a consideraciones más complejas mientras entrenan, dijo Brito.
«Los alumnos son los que realmente ejecutan la evaluación de las bajas, recopilan y envían informes, y los sargentos instructores los guían a través de todas esas cosas diferentes que han aprendido hasta ahora en la parte del entrenamiento básico de combate (entrenamiento inicial)», dijo el Capitán. Julio Sánchez, comandante de la Compañía A, 31.º Batallón de Ingenieros de Fort Leonard Wood, Missouri.
La unidad de Sánchez llevó a cabo una versión piloto del formato Forge 2.5 este año en el centro de entrenamiento básico para la mayoría de los trabajos de armas no combatientes del Ejército.
Y esa es la razón, dijo Brito, por la que los líderes del Ejército deben estar en la cima de su juego para cuando lleguen estos nuevos soldados.
“Todos ustedes tendrán la responsabilidad de liderar equipos cohesionados”, dijo Brito. «A los soldados se les explicará por qué debemos ser cohesivos y la importancia del compañero de batalla».
Brito relacionó el desarrollo de los soldados con cómo el Ejército espera más líderes tácticos de nivel inferior, quienes tendrán activos de alto nivel como transmisiones satelitales, apoyo de fuego basado en drones y otras herramientas que los soldados nunca antes necesitaban considerar.
La nueva estructura de capacitación se ha implementado en la capacitación de nivel inicial en Fort Moore y Fort Jackson, con sede en Carolina del Sur. También es parte del entrenamiento individual avanzado, o AIT, en Fort Huachuca, Arizona, dijo el hotel de cuatro estrellas.
El AIT sigue siendo el entrenamiento de seguimiento específico para el trabajo que los soldados deben completar después de graduarse del entrenamiento básico.
Más allá de la implementación de Forge 2.5, otro programa superó recientemente un hito. El curso Future Solder Prep ha visto a 25.000 soldados completar el entrenamiento de nivel inicial y unirse a unidades del Ejército a partir de este año, informó anteriormente Army Times.
El programa de capacitación prebásica comenzó en 2022 para aceptar a posibles reclutas que no cumplieran con los estándares físicos o académicos mínimos y darles hasta 90 días para alcanzar esos estándares con la ayuda del personal de entrenamiento del Ejército.
El curso se lleva a cabo principalmente en Fort Jackson, y a principios de este año se agregaron dos compañías de soldados a Fort Moore, informó Army Times.
Todd South ha escrito sobre el crimen, los tribunales, el gobierno y el ejército para múltiples publicaciones desde 2004 y fue nombrado finalista del Pulitzer 2014 por un proyecto coescrito sobre intimidación de testigos. Todd es un veterano de la Marina de la guerra de Irak.
